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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 公司晋升体系:队员-领队主管-高级主管-部门经理-总监-副总裁-总经理 公司团队年轻,富有激情,89-97的经理、总监一大把,薪资月薪:5000到5万轻而易举! 二、福利待遇: 1、奖金天天领,工资步步升,工作时间自由,节假日周末带薪。 2、底薪300 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 要求:女性,20—30岁,形象气质佳,沟通表达能力强,爱笑,有人力资源相关工作经验。
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:8|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 公司晋升体系:队员-领队主管-高级主管-部门经理-总监-副总裁-总经理 公司团队年轻,富有激情,89-97的经理、总监一大把,薪资月薪:5000到5万轻而易举! 二、福利待遇: 1、奖金天天领,工资步步升,工作时间自由,节假日周末带薪。 2、底薪300 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 公司提供3万创业圆梦资金和产品扶持,并提供系统培训,手把手教你怎么赚钱。保障年化收入30万以上。 以上岗位一经录用公司将提供系统培训和广阔的晋升平台,力保入职三个月人均月收入突破8000元以上。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:6|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 公司晋升体系:队员-领队主管-高级主管-部门经理-总监-副总裁-总经理 公司团队年轻,富有激情,89-97的经理、总监一大把,薪资月薪:5000到5万轻而易举! 二、福利待遇: 1、奖金天天领,工资步步升,工作时间自由,节假日周末带薪。 2、底薪300 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 技术维护3名 岗位要求:能吃苦耐劳,服从公司安排,会电脑基本操作,从事过it工作者优先。 工作内容:负责维护后台软件系统,维护维修终端客户软件系统及硬件设备。 待遇如下: 实习期:基本工资2600+全勤200+出勤补贴+提成 转正后:基本工资2800+全勤2 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 招聘职位:技术员2人, 岗位职责:1.有驾驶经验优先; 2.中专及以上学历,男,20-35周岁; 3.能熟练操作电脑及相关办公软件; 4.负责各类技术资料的整理、编制,按照甲方要求完成相应技术工作,严格做好技术对接,技术学习、技术培训、技术指导等;
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 底薪4000+高额提成+奖金+补贴++保险+法定节假日休息+带薪年假 岗位要求: 1、负责大区客户的开发、关系维护和良好沟通; 2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作; 3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标; 4、收 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 底薪3000+高额提成+奖金+补贴++保险+法定节假日休息+带薪年假 一、任职要求: 1、18-35岁,普通话标准,沟通能力强,责任心强, 2、有一定的抗压能力和挣钱欲望,热爱销售行业者优先; 3、以上岗位有无销售经验均可,公司统一提供岗前培训, 二、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:92
  • 投递职位
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  • 底薪3000+高额提成+奖金+补贴++保险+法定节假日休息+带薪年假 一、任职要求: 1、18-35岁,普通话标准,沟通能力强,责任心强, 2、有一定的抗压能力和挣钱欲望,热爱销售行业者优先; 3、以上岗位有无销售经验均可,公司统一提供岗前培训, 二、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,性格开朗,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,能吃苦耐劳。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,性格开朗,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,能吃苦耐劳。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,熟悉电脑操作,细心,沟通表达能力强,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,熟悉电脑操作,细心,沟通表达能力强,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,性格开朗,普通话流利,口齿伶俐,有亲和力,沟通表达能力强,能吃苦耐劳。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 要求:男女不限,熟悉电脑操作,细心,沟通表达能力强,有工作经验者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 1、负责公司互联网产品的销售; 2、利用公司提供的客户资源及自己搜集的资源进行客户开发; 3、通过打电话邀约意向客户进行上门洽谈,促成签单、收款; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、热爱销售工作,1年以上销售经验,性格开朗,有 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、利用电话、上门拜访、客户见面会等多元化的方式进行公司产品销售; 2、分析和挖掘客户网络推广需求,向客户介绍互联网平台以及广告推广; 3、约见和拜访客户,向客户演示互联网平台推广的功能和优势; 4、不断学习互联网营销产品知识,和客户行业知识,向客 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、负责开发客户,并且与客户洽谈合作; 2、寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、大专以上学历,热爱销售工作、热爱互联网行业,有互联网工作经历 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、借助公司现有平台、品牌和强大的专业背景,通过电话+网络沟通来开发及维护新老客户,与客户建立良好的合作关系; 2、掌握客户不同需求,提出针对性解决方案,保证准确的信息传递; 3、利用优势,引导客户,形成商务订单,完成计划的销售目标及客户开发任务; 更详细...
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